干法车间荣获2017年度辽阳“工人先锋号”荣誉称号

2017年4月25日干法车间被辽阳市总工会授予辽阳“工人先锋号”荣誉称号。此荣誉的取得是干法车间全体员工的不懈努力和辛勤付出，以及公司领导的关心，各部门的大力支持密不可分，大家用汗水和智慧书写出又一华彩篇章。

2017年4月25日干法车间主任宁波到颁奖现场

宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。历经数载，干法车间从2013年组建投产至今，全体员工具有高度的责任心和使命感，工作中群策群力，集思广益，面对困难和挑战，尤其遇到加急订单，他们不畏惧，勇于担当，攻坚克难，和时间赛跑，保证了各项生产任务的顺利进行，出色的完成了年度工作目标。

目前车间已具备从电压等级110KV至1000KV及±800 KV绝缘产品的生产能力，产品已成功投入到国网和国家重点项目中运行。产品现已遍布全国以及海外市场，并随着国家“一路一带”战略，同变压器主机企业一起走进国际市场，为输变电行业提供更加优质的产品和服务。

车间为使新员工的技能快速提升，先后引进西电西变、西变中特的优秀技师到车间指导、培训、经过他们的悉心教导，精心传教，员工的技术水平不断攀升，在生产过程中做到理论与实践相结合，产品质量稳定提升，产量大幅提高，为车间发展奠定了良好的基础。

干法车间在基础管理方面，积极开展提质增效和精益生产工作，调整优化生产工序和工艺布局，规范作业秩序，应用管理信息系统，建立精益生产示范线1条、示范班组1个，使车间达到了“标准化环境作业和标准化班组建设”的要求。通过员工的集思广义与改革创新，征集改善提案，创造经济效益，提高了工作效率，改进了工作流程，由于工作的不断改进，员工的创新意识不断增强，做到了工作创新化。

干法车间以人为本，注重员工技能的培养和提升，定期开展组织技能培训工作，努力从根本上提高员工的技能素质，使员工在相互竞技与互帮互助中共同发展，共同提升，发扬了车间“传、帮、带”的优良传统，使员工对待自己的工作能够进行横向和纵向延伸。车间始终把团队建设作为凝聚班组的向心力，在工作中注重责任落实和协同配合，充分发挥员工的才能，形成了车间的整体合力和工作效能的提升。

这是一支年轻化、专业化和充满活力的员工队伍，有着高超的专业技能水平；有着不怕苦不怕累的敬业精神；是一支能扛起重任、能打硬仗的专业队伍。希望干法车间珍惜荣誉，谦虚谨慎、再接再厉，大力弘扬劳动精神，做创造性的劳动模范。全体员工要以先进集体为榜样，主动适应经济发展的新常态，爱岗敬业、勤奋工作，锐意进取、勇于创造，为公司的发展及社会的进步做出应有的贡献。